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    公務員健康報告切忌“一竿打落一船人”
2009年11月27日 11:59 來源:工人日報 發表評論  【字體:↑大 ↓小

  據11月25日《北京晨報》報道,新發布的公務員健康白皮書稱,公務員患脂肪肝、高血壓、高血糖和血脂異常的比例,高于普通腦力勞動者;領導干部98%體檢異常;超四成公職人員超重或肥胖,近半公務員每日感到疲憊。該白皮書基于中國醫師協會、人民網等機構的聯合調查,涉及全國31個省、區的589個城市。

  盡管此報告堪稱權威,然而,同此前一些地方相繼發布完類似新聞的命運一樣,不少網友非但沒有對公務員的亞健康狀態表示理解和同情,反倒認為致病原因與為民操勞沒多大關系。

  其實,這事得分兩說。像肥胖、高血糖、高脂肪這類所謂的“富貴病”或“饞嘴病”,某種程度上可能是與多吃少動、工作和生活比較安逸有關,比如,平日里吃喝多了,公車坐多了。某種程度上說,這也是一種“官場病”。

  但是,我們切忌“一竿子打落一船人”。我們不能因為某些地方公務員的上班時間縮水成了“慣例”,或者上班時網聊、打牌、下棋成風,便就此否認公務員隊伍中大多數人是兢兢業業地在工作,多種壓力使得他們每天都感到身心疲憊這一事實。

  當然,在如今還有很多人不知道“亞健康”是啥概念的情況下,在農民工等弱勢群體的身體健康狀況并不樂觀,一些從事高、危、險工種的人職業病頻發的情況下,尤其是在公務員這一崗位令眾多人艷羨和追捧的情況下,媒體把關注的目光放在公務員的亞健康狀態上,難免會引起一些公眾心理上的不適,招致牢騷和“拍磚”也是自然的。因而,在這一點上,媒體有必要適可而止,把關注對象的視野放得更寬更廣些。

  比如,能不能多發布一些有關農民工等弱勢群體健康狀況的調查報告,看看他們都被一些什么樣的病困擾著,看看如何來改變他們的生存條件、加強對他們的勞動保護,如何盡快地讓他們得到最基本的醫療保障。相對來說,這樣的調查或許更能體現社會責任,對社會更有益些。(黃哲雯)

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我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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