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    "校長實名推薦制"尚難回應公眾質疑 利大弊大?(4)
2009年11月10日 11:43 來源:光明日報 發表評論  【字體:↑大 ↓小

  其次,我認為這是一種對我國現行高考制度的補充型設計。現行高考是面向大多數的,在目前來講是誠信度、公認度最高的一種人才選拔模式,但是對特殊人才我們能否有另外一種選拔方式?這種選拔辦法就是作為校長,通過他多年對一個學生成長的觀察,出于職業的良知、個人的誠信,愿意把這樣的學生作提前推薦,讓這樣的學生能進入高校的視野。當然,中學只是推薦優秀學生,學生是龍是鳳得由高校來衡量。

  記者:實施校長實名推薦制,給予校長較大的自主權,在目前的社會風氣下,開后門問題如何規避?

  葉翠微:我認為要從兩個角度來分析。第一是采用什么模式。任何一位校長在實名推薦一個學生時,不僅僅要對學生負責,還要對自身的信譽、名譽負責。校長敢做這件事,已經表明這一行為已經超越了功利;第二是校長怎么做。校長實名制不等于校長一人制!是校長通過這種形式,在教師、學生、家長、校外專家團隊認可的基礎上,最后校長代表這個團隊行使簽名權,行使推薦權。

  探索一小步,創新型人才培養一大步

  記者:作為校長,您的建議如今變成了現實,高興嗎?

  葉翠微:聽到這個消息我非常開心。對現行高考制度來說,這是一小步,對學生來說卻是革命性的一大步。“校長實名推薦制”不能僅停留在實名制上,關鍵是怎樣真正使有濃厚興趣、有鮮明特長、有良好發展潛質的孩子,能比較好地走進大學。

  記者:面對現在的教育大環境,您最想說什么?

  葉翠微:我特別想說的是作為人口大國,我們在培養創新型人才和拔尖人才的過程中,的確需要大家用大氣的胸襟來面對。中華民族的偉大復興不僅是經濟上的復興,也不僅是文化上的復興,關鍵應該是人才的復興。沒有人才支撐的復興是走不遠的,而人才的復興就需要真正頂尖的世界級精英。

  (本報杭州11月9日電)

  武漢外國語學校校長 李鴻朗:

  重點大學破冰招生改革的一個善舉

  本報記者 夏斐

  “北京大學實行中學校長實名推薦制,可以說是我國重點大學招生的破冰之航。給生源基地學校校長一個權力,既可以進一步保證北大生源優質化,又可以進一步推動中學素質教育,是一個雙贏或多贏的善舉。”湖北省重點中學——武漢外國語學校校長李鴻朗高度評價了北大的這一招生改革措施。

  武漢外國語學校是在周恩來、陳毅等老一代國家領導人親切關懷下,于1964年創建的全國首批七所外國語學校之一。1982年被列為湖北省重點中學,2000年成為省級示范學校。恢復高考以來,武漢外校涌現出了20位省、市高考文理科狀元,近幾年來,重點大學升學率多年在90%以上,北大、清華、香港大學等著名高校入學率接近畢業生人數的10%,每年都有一批學生被美國、法國、德國、英國等國家的著名大學錄取。

  李鴻朗校長說,武漢外校本身具有保送資格,去年就保送了14名品學兼優又具語言特長的學生到北大就讀,因此不會申請“校長推薦”。同時,李鴻朗校長也認為,北大的這個改革,可能會帶給一些有條件的重點中學機會,但是實際上獲得資格的中學校長壓力會很大,實際操作也有很大難度。李鴻朗仍然肯定和贊揚北大為推進素質教育的“良苦用心”。

  (本報武漢11月9日電)

  新疆烏魯木齊六中校長 王毅:

  我們感到身上的擔子更重了

  本報烏魯木齊11月9日電(記者 王瑟) 聽說北京大學試行“中學校長實名推薦制”后,新疆烏魯木齊六中校長王毅興奮中不無責任感地說:“這是件好事,它極大地調動了我們基礎教育工作者的積極性,是對我們的最大信任,是對中學管理、教學、素質教育的全面考驗。同時對特長生和少數民族學生來說,更是個福音。”

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直隸巴人的原貼:
我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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